Hai qualcosa da
segnalare?
Attraverso questo portale puoi inviare una segnalazione in modo confidenziale o anonimo.
La tua segnalazione sarà trattata con riservatezza e attenzione.
Come funziona
- 01
Invia la segnalazione
Compila il modulo con i dettagli dell’evento. Puoi scegliere di inviare in forma confidenziale o anonima.
- 02
La prendiamo in carico
La segnalazione viene esaminata con cura e, se necessario, possono essere richieste ulteriori informazioni in modo sicuro.
- 03
Ti aggiorniamo
Puoi tornare in qualsiasi momento per verificare lo stato o rispondere a eventuali richieste.
Informazioni e documenti utili
1. Informazioni sul whistleblowingScopri cos’è il whistleblowing e come funziona il nostro processo di gestione delle segnalazioni.
Il whistleblowing è lo strumento attraverso il quale una persona segnala illeciti, irregolarità o comportamenti non conformi di cui è venuta a conoscenza nell’ambito di un rapporto lavorativo o professionale.
Il canale permette di portare all’attenzione dell’azienda fatti che possono comprometterne l’integrità o ledere l’interesse pubblico, affinché vengano esaminati dal gestore incaricato e siano adottati, quando necessari, gli opportuni interventi.
Il D.Lgs. 24/2023 disciplina la protezione delle persone segnalanti e, quando ricorrono i requisiti previsti dalla normativa, tutela la riservatezza dell’identità e vieta eventuali ritorsioni. La segnalazione può essere presentata anche in forma anonima tramite questo portale.
Scopri chi può segnalare, quali fatti sono ammessi e quali tutele sono previste2. Informativa privacyLeggi come trattiamo i tuoi dati personali e quali sono i tuoi diritti.
Trovi qui le informazioni sul trattamento e sulla protezione dei dati personali.
Apri l’informativa privacy3. Guida alla segnalazioneIndicazioni pratiche per inviare una segnalazione completa ed efficace.
- Leggi le informazioni inizialiConsulta le informazioni sul whistleblowing e l’informativa privacy, poi conferma di averne preso visione.
- Scegli la modalitàPuoi inviare la segnalazione in forma anonima oppure confidenziale, indicando in questo caso i tuoi contatti.
- Indica categoria e oggettoSeleziona la categoria, quando disponibile, e inserisci un titolo breve che descriva con chiarezza l’evento.
- Racconta cosa è successoDescrivi i fatti in modo preciso. Puoi aggiungere la data, il luogo e le altre informazioni utili alla valutazione.
- Aggiungi eventuali allegatiSe possono essere utili, allega fino a 3 documenti o immagini, anche selezionandoli uno alla volta.
- Invia e conserva la chiaveSalva la chiave di accesso o scarica la ricevuta: servirà per seguire la segnalazione e comunicare con il gestore.
Il portale può ricevere anche comunicazioni estranee a un contesto lavorativo o professionale; in tal caso saranno valutate in modo riservato, ma potrebbero non applicarsi le tutele specifiche del D.Lgs. 24/2023. Verifica chi può segnalare e quali fatti sono ammessi.